76年出生灵活就业的男士,社保缴纳需满15年。分析:根据我国社会保险法规定,灵活就业人员达到法定退休年龄时,累计缴费满十五年的,可按月领取基本养老金。法定退休年龄为男年满60周岁。因此,该男士需在退休前至少缴纳15年社保。提醒:若接近退休年龄时社保缴费年限仍不足15年,问题较为严重,应及时咨询社保部门或专业人士,了解补缴或延长缴费等解决方案。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫处理方式:从法律角度看,灵活就业人员社保缴纳年限不足的处理方式主要有补缴社保费、申请延迟退休以及转为城乡居民养老保险等。选择建议:若经济条件允许且希望保持较高的养老金水平,可选择补缴社保费;若接近退休年龄但缴费年限略有不足,可考虑申请延迟退休;若对养老金水平要求不高,也可转为城乡居民养老保险。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫具体操作:1.补缴社保费:向当地社保部门了解补缴政策,按规定缴纳欠缴的社保费用及滞纳金,确保累计缴费年限达到15年。2.申请延迟退休:在达到法定退休年龄前,向所在单位或社保部门提出延迟退休申请,继续工作并缴纳社保,直至累计缴费年限满足要求。3.转为城乡居民养老保险:若不再适合继续工作或补缴社保费用压力较大,可向当地社保部门咨询转为城乡居民养老保险的具体流程,按规定办理相关手续。转为城乡居民养老保险后,养老金水平可能相对较低,但可确保基本生活需求。以上操作均需遵循当地社保部门的具体规定和流程。
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